梦--朦
发表于 2024-12-31 17:45:28
很多第三方公司本来就有那种现象!如果要查肯定查一大堆这种事情![点赞]
kevin
发表于 2024-12-31 17:50:34
支持巴西政府
泉倾天下
发表于 2024-12-31 17:59:46
这个巴西的劳动局是确定了，是正规的劳动局，希望他们来中国检查一下中国的用工情况[呲牙]
清风
发表于 2024-12-31 18:33:09
雇佣巴西当地人工资投诉是中国人的数倍[哭笑]。巴西政府这其实也是为巴西人争取工作岗位，稳固当地用工薪酬条件。底薪有点扰乱市场[哭笑]
遥远
发表于 2024-12-31 18:37:46
这个事儿就是中国工人一直这么干都习惯了，在中国这都是正常的，结果人家巴西看到就惊了！
我就是我
发表于 2024-12-31 19:38:07
工厂建的差不多了，可以以这个借口为理由没收转化为国有，有省了一笔钱，谢谢中国的支持赞助
邢宝印
发表于 2024-12-31 19:57:52
支持巴西政府保障工人待遇
若风
发表于 2024-12-31 20:12:47
巴西之所以对比亚迪巴西工厂事件不依不饶，主要是随着比亚迪巴西工厂的建设推进，巴西国内部分工会组织对中企的“用工模式”表示担忧，认为大批中国工人的涌入压缩了本地工人的就业机会。巴国内劳工团体长期以来对中企的用工方式存在不满，多次要求政府加强监管。巴劳工部门的指控和媒体报道也存在夸大和误解。巴西对中国文化的理解不足，误解中国企业的管理方式亦是原因之一。另外，该引起巴西中企保持警觉的是：一些境外舆论机构乐于炒作带有“中国元素”的负面新闻，推动负面热点引发广泛关注。巴西市场是中企的机遇与挑战，两国保持高度政治互信的同时，亦要持续增强双方的谅解与合作。互利共赢、共同发展、同舟共济，开创未来才是中巴双方共同期许。
用户2260343
发表于 2024-12-31 21:06:43
在中国工作12小时是正常的，在国外就不行，因为国外注重的劳动法人不能超过8小时工作，否则违反囯外的劳动法，中国必须注意国内都有工作时间。
用户0fdw7q5
发表于 2024-12-31 21:15:35
这是中国企业跑到巴西奴役中国打工人吗？巴西为中国民工做了一次主出气一次气。在国内这就是常态，根本不叫事。不干走人，有的是人干，没有谁拿底层打工人当事。